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Examinando por Materia "Fisioterapeutas"

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    Dilemas bioéticos experimentados por el cuidador respiratorio durante el retiro de la ventilación mecánica en adultos al final de la vida. Revisión integradora
    (2021-11) Acosta Urrego, Yamile; Sánchez Guarín, Yenni Milena; Muñoz Cañón, Luisa Fernanda; Sánchez Alfaro, Luis Alberto
    El retiro de la ventilación mecánica al final de la vida se realiza para proporcionar una muerte aceptable, la literatura ha documentado brechas conceptuales en los cuidadores respiratorios sobre el fin de la vida y los consecuentes dilemas bioéticos a los que se enfrentan estos profesionales (Vera Carrasco, 2015).
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    Percepción en la calidad de vida laboral en fisioterapeutas trabajadores en unidad de cuidado intensivo, en tiempos de pandemia por sars cov 2
    (2021-08) Salamanca Aguirre, Ana María; Suárez Huertas, Mariana Paola; Espinosa López, Andrea Milena
    La calidad de vida consiste en la sensación de bienestar que pueden experimentar las personas y representa la suma de sensaciones subjetivas y personales de sentirse bien” (Testa, Simonson, 1997).Tener calidad de vida en el trabajo “actúa sobre aspectos importantes para el desenvolvimiento psicológico profesional del individuo y produce motivación para el trabajo, capacidad de adaptación a los cambios, ambiente de trabajo, creatividad y voluntad para innovar o aceptar cambios en la organización” (Herrera Sánchez, Cassals Villa, 2005).
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    Principios bioéticos y virtudes éticas en la toma de decisiones fisioterapéuticas en la unidad de cuidado intensivo de la Clínica Shaio
    (2021-06) Gómez Henao, Jessyca; Sánchez Alfaro, Luis Alberto
    Analizar los principios bioéticos y las virtudes éticas que fundamentan la toma de decisiones de fisioterapeutas de una UCI de la ciudad de Bogotá, Colombia.
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    Síndrome de burnout en profesionales de fisioterapia que trabajan en unidad de cuidado intensivo en la ciudad de Bogotá
    (2021-12) Méndez Peñuela, Daniel Estiven; Bohórquez Martínez, Nohora Dulfay
    El Síndrome de Burnout, o como también llamado síndrome de desgaste profesional, es un trastorno que inició a ser investigado a partir de 1970. Este se caracteriza por su tridimensionalidad en el que influyen las dimensiones de Cansancio Emocional, la Despersonalización y la baja Realización Personal en personas, individuo o profesionales cuyo trabajo es atender personas, tales como médicos, enfermeras y fisioterapeutas (Marrugo, 2017).

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