Publicación: Relaciones de poder y subjetividades laborales: una reflexión desde la perspectiva de Foucault
dc.contributor.author | Porras Velasquez, Nestor Raul | spa |
dc.date.accessioned | 2017-06-30 00:00:00 | |
dc.date.accessioned | 2022-06-14T21:01:27Z | |
dc.date.available | 2017-06-30 00:00:00 | |
dc.date.available | 2022-06-14T21:01:27Z | |
dc.date.issued | 2017-06-30 | |
dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
dc.identifier.doi | 10.33881/2027-1786.rip.10111 | |
dc.identifier.eissn | 2500-6517 | |
dc.identifier.issn | 2027-1786 | |
dc.identifier.uri | https://repositorio.ibero.edu.co/handle/001/3773 | |
dc.identifier.url | https://doi.org/10.33881/2027-1786.rip.10111 | |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | ĬbērAM | spa |
dc.relation.bitstream | https://reviberopsicologia.ibero.edu.co/article/download/rip.10111/1040 | |
dc.relation.citationedition | Núm. 1 , Año 2017 : Revista Iberoamericana de Psicología | spa |
dc.relation.citationendpage | 101 | |
dc.relation.citationissue | 1 | spa |
dc.relation.citationstartpage | 93 | |
dc.relation.citationvolume | 10 | spa |
dc.relation.ispartofjournal | Revista Iberoamericana de Psicología | spa |
dc.relation.references | Agamben, G. (2006) ¿Qué es un dispositivo? Roma: Edizioni Ottetempo. Versión en castellano recuperada de: http://caosmosis.acracia.net/?p=700. | spa |
dc.relation.references | Agulló. E. (2001). Entre la precariedad laboral y la exclusión social: los otros trabajos, los otros trabajadores. En: Agulló. E., y Ovejero, A. (Coords.). Trabajo, individuo y sociedad. (pp. 95-144). Madrid: Pirámide. | spa |
dc.relation.references | Blanch, J. (2007). Psicología social del trabajo. En Aguilar, M., y Reid, A. (Coords.). Tratado de psicología social: perspectivas socioculturales. (pp. 210-238). México-Barcelona: Anthropos. | spa |
dc.relation.references | Cobb, A. (1980). Informal influence in the formal organization: Perceived sources of power among work unit peers. Academy of Management Journal, 23, 155-161. | spa |
dc.relation.references | Díaz, E. (2003). La filosofía de Michel Foucault. Buenos Aires: Biblos. | spa |
dc.relation.references | Foucault, M. (1988). El sujeto y el poder. Revista Mexicana de Sociología, 50 (3), 3-20. | spa |
dc.relation.references | Foucault, M. (1998). Vigilar y castigar: nacimiento de la prisión. Madrid: Siglo XXI. | spa |
dc.relation.references | Foucault, M. (1999). Estrategias de poder. Vol. II. Madrid: Alianza. | spa |
dc.relation.references | Foucault, M. (2001). Un diálogo sobre el poder y otras conversaciones. Madrid: Alianza. | spa |
dc.relation.references | French, J. & Raven, B. (1959). Social Power. University of Michigan Press. | spa |
dc.relation.references | García, L. (2011). ¿Qué es un dispositivo? Foucault, Deleuze, Agambem. A Parte Rei. Revista de Filosofía (74). (En línea). Recuperado de: | spa |
dc.relation.references | serbal.pntic.mec.es/~cmunoz11/fanlo74.pdf | spa |
dc.relation.references | García, L. (2008). Sobre usos y aplicaciones del pensamiento de Michel Foucault en Ciencias Sociales. Discurso y argentinidad, 2 (2) ,1-10. | spa |
dc.relation.references | Ibáñez, T. (1983). Poder y libertad. Barcelona: Hora. | spa |
dc.relation.references | Lepat, J. & Cuny, X. (1978). Psicología del trabajo: enfoques y técnicas. Madrid: Pablo del Rio. | spa |
dc.relation.references | Mintzberg, H. (1993). Power in and around organizations. Englewood Clifts, NJ: Prentice-Hall. | spa |
dc.relation.references | Morán, C. (2005). Psicología del trabajo: nociones introductorias. Málaga: Aljibe. | spa |
dc.relation.references | Munduate, L., Guerra, J., & Martínez, I. (2001). El poder en los proceso de cambio. En: C.Guillen (coord.). Psicología del trabajo para las relaciones laborales. Madrid: McGraw Hill. | spa |
dc.relation.references | Munduate, L., & Martínez, I. (1998). Conflicto y negociación. Madrid: Pirámide. | spa |
dc.relation.references | Nietzsche, F. (1873). Sobre verdad y mentira en sentido extramoral. Recuperado de https://www.lacavernadeplaton.com/articulosbis/verdadymentira.pdf | spa |
dc.relation.references | Peiró J., & Meliá, J. (1999). Formal and informal power in organizations: A bifactorial theory of power. EAWOP. | spa |
dc.relation.references | Pelegrí, X. (2004). El poder en el trabajo social: una aproximación desde Foucault. Cuadernos de Trabajo Social, 17, 21-43. | spa |
dc.relation.references | Pereda. S., Berrocal, F., & Alonso. M. (2008). Psicología del trabajo. Madrid: Síntesis. | spa |
dc.relation.references | Pfeffer, J. (1992). Managing with power. Boston Harvard Business School Press. | spa |
dc.relation.references | Porras-Velásquez, N. (2009). Elementos básicos para el análisis de la cultura de las organizaciones desde la psicología. Tesis psicológica 4(1), 36-56. | spa |
dc.relation.references | Porras-Velásquez, N. (2011). Lo ideológico en la psicología social y en la guerra en Colombia. Revista de Psicología GEPU, 2(2), 138-157. | spa |
dc.relation.references | Porras-Velásquez, N. (2013). Inserción laboral y salud mental: una reflexión desde la psicología del trabajo. Tesis psicológica, 8 (2), 98-117 | spa |
dc.relation.references | Porras-Velásquez, N. (2016). Pensar los conflictos organizacionales desde la perspectiva del coaching ontológico. Revista Latinoamericana de Psicoterapia Existencial. Un enfoque comprensivo del ser, (13), 30-38 | spa |
dc.relation.references | Porras-Velásquez, N. (2016a). La Psicología del trabajo en relación con la subjetividad, la inserción laboral y la salud mental. En J. Báez & Cols. Salud mental y el sistema de producción (pp.61-101). Bogotá: Fundación universitaria los Libertadores. | spa |
dc.relation.references | Porras-Velásquez, N. (2016b). Aproximación histórica a la psicología del trabajo y de las organizaciones en Colombia. Revista Interamericana de | spa |
dc.relation.references | Psicología/Interamerican Journal of Psychology (IJP), 50. (3), 317-330. | spa |
dc.relation.references | Pulido, H. (2011). Psicología y trabajo: una relación bajo examen. En: Ballesteros, B. & Escobar, H. Psicología y políticas públicas: aportes desde la academia. (pp.123-144). Bogotá: Editorial Universidad Javeriana. | spa |
dc.relation.references | Ragings, B., & Sundstrom, E. (1998). Gender and power in organizations: A longitudinal perspective. Psychological Bulletin, 1 (105), 51-88. | spa |
dc.relation.references | Rahim, M. (1988). The development of a Leader Power Inventory. Multivariate Behavioral Research, 23, 491-503. | spa |
dc.relation.references | Raven, B. (1990). Influencia interpersonal: un modelo interactivo del poder y algunas aplicaciones. En: I. Balaguer. Psicología política y procesos jurídicos. Barcelona: PPU. | spa |
dc.relation.references | Rodríguez, A. (1992). Poder y políticas en las organizaciones. Psicología Política, 5, 99-115 | spa |
dc.relation.references | Rodríguez, A., & González, J. (2008). El poder y las políticas en las organizaciones. En. A. Rodríguez (Coord.) Introducción a la psicología del trabajo y de las organizaciones. (pp. 179-188). Madrid: Pirámide. | spa |
dc.relation.references | Schein, E. (1991). Psicología de la organización. México: Prentice Hall Internacional. | spa |
dc.relation.references | Spector, P. (2002). Psicología industrial y organizacional: investigación y práctica. México: Manual Moderno. | spa |
dc.relation.references | Weber, M. (1979). Economía y sociedad. México: Fondo de Cultura Económica . | spa |
dc.relation.references | Yela, J., & Hidalgo, C. (2010). El poder en Foucault: bases analíticas para el estudio de las organizaciones. Cuadernos de Administración. Universidad del Valle, (44), 57-69. | spa |
dc.relation.references | Zangaro, M. (2011). Subjetividad y trabajo: el management como dispositivo de gobierno. Trabajo y Sociedad, 15 (16), 163-177. | spa |
dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
dc.rights.coar | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/ | spa |
dc.source | https://reviberopsicologia.ibero.edu.co/article/view/rip.10111 | spa |
dc.subject | Work psychology | eng |
dc.subject | Power relations | eng |
dc.subject | Technologies of the self | eng |
dc.subject | Disciplinary devices and labor subjectivities | eng |
dc.subject | Psicología del trabajo | spa |
dc.subject | Relaciones de poder | spa |
dc.subject | Tecnologías del yo | spa |
dc.subject | Dispositivos disciplinarios y subjetividades laborales | spa |
dc.subject | Psicología del trabajo | spa |
dc.subject | Psicologia do trabalho | spa |
dc.subject | Relações de poder | spa |
dc.subject | Tecnologias do ano | spa |
dc.subject | Dispositivos disciplinares e subjetividades laborais | spa |
dc.title | Relaciones de poder y subjetividades laborales: una reflexión desde la perspectiva de Foucault | spa |
dc.title.translated | Power relations and labor subjectivities: a reflection from Foucault's perspective | eng |
dc.type | Artículo de revista | spa |
dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | spa |
dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | spa |
dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | spa |
dc.type.content | Text | spa |
dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/article | spa |
dc.type.local | Artículo de revista | spa |
dc.type.local | Journal article | eng |
dc.type.redcol | http://purl.org/redcol/resource_type/ARTREF | spa |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | spa |
dspace.entity.type | Publication |